ส่งเสริมวิสัยทัศน์ของวัฒนธรรมความปลอดภัยที่ดีต่อสุขภาพ

รีวิวไวเวิร์น

ที่ WYVERN วิสัยทัศน์ของเราชัดเจน: ทุกองค์กรด้านการบินและอวกาศต้องมีวัฒนธรรมความปลอดภัยที่ดี.

ทำไม? เพราะวัฒนธรรมคือพลังที่มองไม่เห็นซึ่งหล่อหลอมทุกการตัดสินใจ ทุกการกระทำ และทุกผลลัพธ์ในอุตสาหกรรมการบินและอวกาศ มันมีอิทธิพลต่อวิธีการสื่อสารของทีมภายใต้ความกดดัน วิธีที่ผู้นำตอบสนองต่อความเสี่ยง และวิธีที่องค์กรปรับตัวเมื่อเผชิญกับความไม่แน่นอน วัฒนธรรมด้านความปลอดภัยไม่ใช่แค่ข้อกำหนดทางกฎหมายเท่านั้น แต่เป็นรากฐานของความยืดหยุ่น ความน่าเชื่อถือ และการพัฒนาอย่างต่อเนื่อง.

สัปดาห์นี้ เรารู้สึกเป็นเกียรติอย่างยิ่งที่ได้เข้าร่วมชุมชนการบิน/อวกาศระดับโลกในงานประชุมสุดยอดด้านความปลอดภัยการบินธุรกิจประจำปีครั้งที่ 70 (BASS) ณ เมืองชาร์ลอตต์ รัฐนอร์ทแคโรไลนา งานนี้จัดโดยมูลนิธิความปลอดภัยการบิน (Flight Safety Foundation) และเป็นมากกว่างานอีเวนต์ของอุตสาหกรรม—มันคือพื้นที่แห่งการเปลี่ยนแปลง เป็นที่ที่ผู้เชี่ยวชาญมารวมตัวกันเพื่อท้าทายข้อสมมติฐาน แบ่งปันบทเรียนที่ได้รับ และเป็นผู้นำความก้าวหน้าจากแนวหน้า.

ในฐานะผู้สนับสนุนหลักของ BASS 2025 WYVERN ภูมิใจที่ได้ยืนเคียงข้างผู้เชี่ยวชาญในอุตสาหกรรมที่เข้าใจว่าความเป็นผู้นำด้านความปลอดภัยหมายถึงการรับมือกับสถานการณ์ปัจจุบันและมองไปข้างหน้า.

หัวข้อหลักของปีนี้ “สุขภาพจิตในมุมมองที่มุ่งเน้น: ทลายอุปสรรคและสร้างการสนับสนุนสำหรับนักบิน” นั้นเหมาะสมกับสถานการณ์ปัจจุบันเป็นอย่างยิ่ง การพูดคุยเกี่ยวกับสุขภาพจิตในอุตสาหกรรมการบินและอวกาศนั้นล่าช้ามานานแล้ว ตั้งแต่ลูกเรือและช่างเทคนิค ไปจนถึงผู้ควบคุมการบินและผู้นำระดับสูง อุตสาหกรรมของเราเต็มไปด้วยบุคคลากรที่มีศักยภาพสูงและแบกรับความรับผิดชอบอันใหญ่หลวง—ซึ่งมักจะเก็บงำไว้เงียบๆ.

ความเครียด ความเหนื่อยล้า ความโดดเดี่ยว และความตึงเครียดทางอารมณ์ สามารถบั่นทอนประสิทธิภาพการทำงานและเพิ่มความเสี่ยงได้ แต่บ่อยครั้งที่ปัจจัยเหล่านี้กลับถูกมองข้ามไปในโปรแกรมความปลอดภัยแบบดั้งเดิม ที่ WYVERN เราเชื่อว่าการสนับสนุนสุขภาพจิตไม่ใช่เรื่องที่เลือกได้ แต่เป็นเรื่องที่ต้องปฏิบัติจริง.

นั่นคือเหตุผลที่บริการของเรา—รวมถึงโครงการผู้นำการบิน เจ้าหน้าที่ความปลอดภัยเสมือนจริง และการวิเคราะห์วัฒนธรรมความปลอดภัย—จึงก้าวไปไกลกว่าการตรวจสอบตามขั้นตอน เราช่วยองค์กรต่างๆ ฝังรากความปลอดภัยไว้ในวัฒนธรรม โครงสร้างความเป็นผู้นำ และการสนทนาในชีวิตประจำวัน ซึ่งรวมถึงการจัดการปัจจัยด้านมนุษย์ การปรับปรุงสภาพแวดล้อมการรายงานความปลอดภัย และการส่งเสริมระบบที่อิงความไว้วางใจซึ่งให้ความสำคัญกับความปลอดภัยทางจิตใจเท่าเทียมกับความปลอดภัยทางเทคนิค.

ที่งาน BASS เราจะทุ่มเทอย่างเต็มที่ ทั้งเข้าร่วมการประชุม พบปะกับลูกค้าและพันธมิตร และรับฟังประเด็นสำคัญอย่างใกล้ชิด เป้าหมายของเราคือการนำเอาข้อมูลเชิงลึก เครื่องมือ และแนวคิดที่เป็นประโยชน์กลับมา เพื่อเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กรและสนับสนุนบุคลากรของคุณ.

🛫 กำลังจะไปงาน BASS 2025 ใช่ไหม? มาติดต่อกันเถอะ.

ติดต่อเราเพื่อนัดหมายพูดคุยกับทีมงานของเราได้ เลย เรายินดีที่จะไปพบคุณที่สถานที่จริง

📥 และโปรดติดตาม! หลังจากงานประชุมสุดยอด เราจะนำเสนอฉบับพิเศษติดตามผล ซึ่งรวบรวมประเด็นสำคัญและบทเรียนที่ได้รับ โดยเฉพาะอย่างยิ่งในประเด็นสุขภาพจิต ภาวะผู้นำ และนิยามที่เปลี่ยนแปลงไปของวัฒนธรรมความปลอดภัยที่ดี.

ที่ WYVERN เราเชื่อว่าอนาคตของความปลอดภัยนั้นนำโดยผู้ที่สร้างแรงบันดาลใจให้เกิดความไว้วางใจ ส่งเสริมความร่วมมือ และสร้างสภาพแวดล้อมที่ผู้คนมีศักยภาพที่จะเติบโต ไม่ใช่แค่ปฏิบัติตามกฎระเบียบ.

มาร่วมสร้างอนาคตนั้นไปด้วยกัน.

หากคุณยังไม่ได้สมัครรับจดหมายข่าวรายสัปดาห์ของเรา โปรดสมัครได้ที่ด้านล่างของหน้านี้ สำหรับแหล่งข้อมูลและคำแนะนำเพิ่มเติมเกี่ยวกับการนำระบบการจัดการความปลอดภัยไปใช้ โปรดติดต่อ WYVERN ผู้เชี่ยวชาญในอุตสาหกรรม เข้าร่วม การอบรมเชิงปฏิบัติการ SMS หรือสอบถามเกี่ยวกับซอฟต์แวร์ SMS ของเรา ติดต่อเราเพื่อขอรับการสาธิต SMS ฟรี ! ร่วมกันเราสามารถยกระดับความปลอดภัยด้านการบินและอวกาศและสร้างอนาคตที่ปลอดภัยยิ่งขึ้น

แชร์บทความนี้บนโซเชียลมีเดีย!

ติดตามเราได้ทางโซเชียลมีเดีย!